Konsulenten er en strategisk og forretningsorientert HR-leder og jurist med bred erfaring fra konsern, matriseorganisasjoner og tariffstyrte virksomheter. Han har ledet større HR-, HMS-, lønns- og kompetansemiljøer, drevet organisasjonsutvikling, omstilling, digitalisering og prosessforbedring. Videre har han solid erfaring med lederstøtte, arbeidsrett, forhandlinger med tillitsvalgte, rekruttering, talentutvikling, HR-analyse, systemimplementering, ISO-arbeid og endringsledelse, kombinert med operativ linjeledererfaring og høy gjennomføringsevne.
