Flere roller (Teamleder, Teamarkitekt, Backendutvikler, Frontendutvikler)

Vi gjør oppmerksom på at det allerede er et team i rollene. Og at teamet må være fra samme leverandør.

Bakgrunn: Det er behov for et team med konsulenter som kan bidra i et prosjekt med flere utviklingsteam og produktteam. Konsulentene skal ha erfaring som gjør dem i stand til å fungere i tverrfaglig, koordinert utviklingsorganisering.

Behov: Det søkes etter følgende roller: Teamleder, Teamarkitekt, 3 Backendutviklere, 1 Frontendutvikler. Konsulentene må kunne utarbeide skriftlig dokumentasjon og bidra til kompetanseoverføring til oppdragsgivers ansatte.

Roller:

Rolle: Teamleder – Ansvar for prosjektledelse og koordinering av teamet.

Ansvarsområder:

1. Planlegge, koordinere og levere prosjektresultater.
2. Utarbeide og vedlikeholde faglig dokumentasjon.
3. Aktivt bidra til kompetanseoverføring til oppdragsgiver.
4. Levere i henhold til oppdragsgivers retningslinjer.

Krav:

1. Minimum 3 års relevant høyere utdanning.
2. Minimum 5 års erfaring med prosjektledelse eller fasilitering/prosessledelse.
3. Meget lang erfaring som scrummaster fra smidige systemutviklingsprosjekter i offentlig sektor.
4. Sertifisering som scrummaster (CSM).
5. Svært god erfaring med bruk av Jira og Confluence.

Rolle: Teamarkitekt – Ansvar for teknisk arkitektur og ledelse av utviklingsarbeid.

Ansvarsområder:

1. Utvikle og vedlikeholde systemarkitektur.
2. Veilede utviklere i tekniske beslutninger.
3. Bidra til kvalitetssikring av leveranser.

Krav:

1. Minimum 5 års relevant høyere utdanning innen informasjonsteknologi.
2. Minimum 5 års erfaring som systemutvikler basert på Java/JEE.
3. Erfaring med rollen løsningsarkitekt eller teamarkitekt i smidige prosjekter.
4. God kompetanse på smidig systemutviklingsmetodikk.

Rolle: Backendutvikler – Ansvar for utvikling av backend-løsninger.

Ansvarsområder:

1. Utvikle og vedlikeholde robuste backend-løsninger.
2. Implementere mikrotjenester basert på Java/JEE.
3. Bidra til kontinuerlig integrasjon og testing.

Krav:

1. Minimum 3 års utdanning innen informasjonsteknologi.
2. Minimum 5 års erfaring som backend systemutvikler basert på Java/JEE.
3. God kompetanse på smidig systemutviklingsmetodikk.

Rolle: Frontendutvikler – Ansvar for utvikling av frontend-løsninger.

Ansvarsområder:

1. Utvikle frontend-applikasjoner med moderne teknologier.
2. Implementere testdrevet utvikling og sikre tilgjengelighet.
3. Bidra til kvalitetssikring av frontend-leveranser.

Krav:

1. Minimum 3 års utdanning innen informasjonsteknologi.
2. Minimum 5 års erfaring som frontend systemutvikler basert på Java/JEE.
3. God kompetanse på smidig systemutviklingsmetodikk.

Oppdragsdetaljer:

1. Arbeidssted/lokasjon: Remote
2. Omfang: 100%